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習慣可以改變人的一生

減小字體 增大字體 作者:佚名  來源:本站整理  發布時間:2017-05-16 13:29:56


    
習慣可以改變人的一生。雖然我們已經了解了許多提高自身素質的方法,但這些方法如果沒有轉變成自己的習慣,還是沒有任何意義。
  
  下面列舉的五種習慣,是作為一名合格的管理者必備的五種習慣,這些習慣并不復雜,但做用卻非常顯著。如果你是一位管理者,或者你希望將來成為管理者,就應該從現在作起,努力培養這些習慣。
  
  習慣之一:延長工作時間
  
  許多人對這項習慣不屑一顧,認為只要自己在上班時間提高效率,沒有必要再加班加點。實際上,延長工作時間的習慣對管理者的確非常重要。
  
  作為一名管理者,你不僅要將本職的事務性工作處理的井井有條,還要應付其他突發事件,還要去思考部門及公司的管理及發展規劃。有大量的事情不是在上班時間出現,也不是在上班時間可以解決的。這需要你根據公司的需要隨時為公司工作。
  
  上述種種情況,都需要你延長工作時間。根據不同的事情,超額工作的方式也有不同。如為了完成一個計劃,可以在公司加班;為了理清管理思路,可以在周末看書和思考;為了獲取信息,可以在業余時間與朋友們聯絡。總之,你所做的這一切,可以使你在公司更加稱職,從而鞏固你的地位。
  
  習慣之二:始終表現你對公司及產品的興趣和熱愛.
  
  你應該利用任何一次機會,表現你對公司及其產品的興趣和熱愛,不論是在工作時間,還是在下班后;不論是對公司員工,還是對客戶及朋友。
  
  當你向別人傳播你對公司的興趣和熱愛時,別人也會從你身上體會到你的自信及對公司的信心。沒有人喜歡與悲觀厭世的人打交道,同樣,公司也不愿讓對公司的發展悲觀失望或無動于衷的人擔任重要工作。

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